Beginn des globalen Klimastreiks: Welche Rechte haben Sie, wenn Sie sich dem Streik am Arbeitsplatz anschließen?
Der weltweite Streik beginnt mit Hunderttausenden Demonstranten, die weltweit an mehr als 4.000 Orten erwartet werden
Aktivistengruppen wie Extinction Rebellion haben dazu beigetragen, dass der Begriff Klimastreik in das Mainstream-Lexikon aufgenommen wurde
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Es wird erwartet, dass Millionen von Menschen auf der ganzen Welt – die meisten Kinder und Jugendliche – heute in den Streik treten, um dagegen zu protestieren, dass Regierungen, Unternehmen und führende Persönlichkeiten der Welt Klimaschutzmaßnahmen fordern.
Die Organisatoren des Globalen Klimastreiks fordern die Mitarbeiter auf, ihre Posten zu verlassen, um den Geschäftsbetrieb zu stören und den Entscheidungsträgern zu zeigen, dass unter ihrer Belegschaft der Ruf nach einem starken Klimaschutz besteht.
Tausende Menschen haben sich bereits in Australien, Neuseeland und den pazifischen Inselstaaten Vanuatu und den Salomonen dem Streik angeschlossen.
Der Streik ist eine Weiterentwicklung der Schulstreiks für das Klima, die von schwedischen Jugendaktivisten bekannt gemacht wurden Greta Thunberg . Anfang dieses Jahres weigerten sich Schulkinder in ganz Großbritannien im Rahmen eines koordinierten globalen Schulstreiks, den Unterricht zu besuchen, der darauf abzielte, die Führer zur Bekämpfung des Klimawandels zu zwingen.
Millionen von Schulklimastreikenden verlassen jeden Freitag ihre Klassenzimmer. Jetzt hoffen sie, dass alle anderen sich ihnen anschließen, sagt der Globale Klimastreik Webseite .
Was ist das Ziel?
Die Klimastreiks werden organisiert, um die volle Unterstützung der Bevölkerung für globale Maßnahmen gegen den Klimawandel zu demonstrieren und Klimagerechtigkeit für alle zu fordern.
Wissenschaftler sind sich einig, dass es auf der Welt heißer wird und dass dieser Trend höchstwahrscheinlich auf menschliche Aktivitäten seit der Industrialisierung zurückzuführen ist.
Experten sagen, dass die Klimakrise droht, wenn sie nicht angegangen wird extreme Wetterereignisse , Nahrungsmittelknappheit , Gesundheitsprobleme , Abholzung , reduzierte Tierwelt , schmelzende Eiskappen , wärmere Ozeane , und bis zu a Milliarden Klimaflüchtlinge bis 2050 .
Wer macht mit?
Der Klimastreik am 20. September ist für alle, die mitmachen wollen.
Jeder wird gebraucht, um das Geschäft wie gewohnt zu stören: von Sportstars, Schauspielern und Lehrern bis hin zu Arbeitern in der Lebensmittelindustrie, Psychologen, Lieferfahrern und allem, was dazwischen liegt. Wir alle können uns unter allen Umständen beteiligen, indem wir uns weigern, den Status quo zu akzeptieren, heißt es auf der Streik-Website.
Welche Rechte haben Sie?
In Großbritannien hat kein Arbeitnehmer ein Streikrecht, was bedeutet, dass jeder, der seine Arbeit verlässt, wenn er dort unter Vertrag steht, seinen Vertrag rechtswidrig bricht. Wenn Sie sich dem Streik anschließen, ist Ihr Arbeitgeber daher nicht verpflichtet, Sie für die verpasste Zeit zu bezahlen, und könnte formelle Disziplinarmaßnahmen gegen Sie ergreifen.
Arbeitnehmer haben beim Streik Rechtsschutz, wenn es sich um einen Handelsstreit zwischen Arbeitnehmern und ihrem Arbeitgeber handelt und eine Gewerkschaft nach einer Abstimmung ihrer Mitglieder zum Streik aufgerufen hat, heißt es auf der Rechtsseite Lexologie .
Da es sich beim Globalen Klimastreik jedoch nicht um einen Streit zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer handelt, haben die Streikenden keinen besonderen Rechtsschutz, der gewerkschaftlich unterstützten Streikenden gewährt wird.
Arbeitnehmer können sich dem Streik anschließen, indem sie formell Jahresurlaub beantragen, aber wenn ein Arbeitgeber nein sagt, würde der Arbeitnehmer seinen Vertrag brechen, indem er sich unbefugt abmeldet.
Was kannst du noch tun?
Auf einem grob ungleichen Planeten wird nicht jeder in der Lage sein, sich einen Tag frei zu nehmen oder auf die gleiche Weise teilzunehmen. Aber wir alle können Stellung beziehen und unserer Stimme Gehör verschaffen, heißt es auf der Klimastreik-Website.
Die Organisatoren fordern jeden, der nicht am Streik am 20. September teilnehmen kann, auf, sich mit den Streikenden zu verbünden. Dies könnte bedeuten, Märsche und Kundgebungen für Wochenenden zu organisieren, wenn weniger Menschen bei der Arbeit sind; Posten von Nachrichten in sozialen Medien zur Unterstützung von Streikenden; und an einem geplanten . teilnehmen digitaler Streik um Millionen von Menschen zu unterstützen, die ihr Zuhause und ihren Arbeitsplatz verlassen.
