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McDonald's steht vor dem ersten Streik in Großbritannien

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Arbeiter in den Filialen in Crayford und Cambridge fordern einen Mindestlohn von 10 Pfund pro Stunde, die Anerkennung der Gewerkschaft und die Abschaffung von Null-Stunden-Angeboten

MC Donalds

Philippe Huguen/AFP/Getty Images

McDonald's sieht sich seinem ersten Arbeiterstreik in Großbritannien seit seiner Eröffnung im Jahr 1974 gegenüber.

Die 40 Mitarbeiter, die in den Filialen des Fast-Food-Riesen in Crayford und Cambridge streiken, sind keine Gewerkschaftsmitglieder, aber die Gewerkschaft der Bäcker, Lebensmittel und Allied Workers Union hat sich bereit erklärt, ihren Fall aufzugreifen.

  • McDonald's führt die lang erwartete Option „McDelivery“ ein
  • McDonald's bietet allen Mitarbeitern ein Ende der Null-Stunden-Verträge

Die Gewerkschaft hat sich von Demonstranten in den USA und Neuseeland beraten, die sich in der Vergangenheit für bessere Bedingungen bei McDonald's eingesetzt haben, berichtet die BBC .

McDonald’s beschäftigt rund 85.000 Mitarbeiter in Großbritannien und eine Million weltweit.

„Die Fast-Food-Kette ist einer der größten Nutzer von Null-Stunden-Verträgen in Großbritannien“, sagt Der Wächter . Es kündigte im April an, dass Arbeitnehmern die Wahl zwischen flexiblen oder festen Verträgen mit garantierten Mindeststunden angeboten wird, aber 86 Prozent haben sich entschieden, flexible Verträge beizubehalten.

Zu den Forderungen der Arbeiter gehören ein Mindestlohn von 10 Pfund pro Stunde, die Anerkennung der Gewerkschaft und die Abschaffung aller Null-Stunden-Angebote.

Labour-Chef Jeremy Corbyn hat dem Protest seine Unterstützung angeboten, der laut Gewerkschaft gut unterstützt wird.

Ian Hodson, der Präsident der Gewerkschaft, sagte: „Wir unterstützen voll und ganz die historische Entscheidung dieser mutigen Arbeiter, aufzustehen und gegen McDonald's zu kämpfen – ein Unternehmen, das sie ein Mal zu oft im Stich gelassen hat.

'Beschäftigte in Fastfood-Restaurants wie McDonald's haben viel zu lange mit schlechten Arbeitsbedingungen, drastischen Arbeitszeitverkürzungen und sogar Mobbing am Arbeitsplatz zu kämpfen - von vielen als Strafe für den Beitritt zu einer Gewerkschaft angesehen.'

„Richtiges Mobbing“ „Für viele der Streikposten sind die Arbeitsbedingungen und die internen Abläufe – unerwartet – unerträglich geworden“, sagt HuffPost Deutschland .

'Die Dinge schienen sich zu ändern', sagte einer der streikenden Arbeiter der Website. „Meine Mutter ist im Januar gestorben und der Manager dachte nur, ich würde in den Urlaub fahren. Die Art und Weise, wie ich behandelt wurde, war wirklich schlecht. Ich bin wegen des Stresses ins Krankenhaus gegangen.'

Ein anderer Streikender in der Niederlassung in Crayford sagte der Website: „Hier wird richtig gemobbt. Die Bedingungen sind wirklich schlecht geworden. Es gibt Diskriminierung. Die Arbeitszeiten werden verkürzt, wenn Sie nicht der Liebling eines Managers sind.“

Ein Sprecher von McDonald's sagte: 'Wir können bestätigen, dass die BFAWU nach einem Wahlverfahren angegeben hat, dass eine kleine Anzahl unserer Mitarbeiter, die weniger als 0,01% unserer Belegschaft ausmacht, beabsichtigen, in zwei unserer 1.270 britischen Restaurants zu streiken.'

'Nach den Abstimmungsbedingungen bezieht sich der Streit ausschließlich auf unsere internen Beschwerdeverfahren und nicht auf Bezahlung oder Verträge.'

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