Theresa May will bei Gehaltserhöhungen im öffentlichen Sektor eine Obergrenze von 1 % aufheben
Premierministerin könnte die Gehaltsobergrenze lockern, um ihr Ansehen nach dem schlechten Ergebnis der Parlamentswahlen wiederzubeleben
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Theresa May hat das „bislang größte Signal“ gegeben, die Obergrenze von 1 % für Gehaltserhöhungen im öffentlichen Sektor zu beenden. Eine Sprecherin von Nr. 10 sagt, der Premierminister erkenne die Opfer an, die die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes während der Jahre der Lohnzurückhaltung gebracht haben.
'Die Berater von Nr. 10 entwickeln eine Reihe wichtiger Maßnahmen, die den Brexit abwenden, um zu versuchen, die Autorität des Premierministers zurückzugewinnen, in Nr. 10 zu bleiben', sagt Die Sonne . Das 'Juwel' im Paket wird die Kappe beenden, fügt das Papier hinzu.
Die Zeitung berichtet, dass der Umzug, der die Staatskasse bis zu 4 Milliarden Pfund pro Jahr kosten könnte, innerhalb von zwei Jahren durchgeführt wird. Bevorzugt werden Bereiche des öffentlichen Sektors mit Personalengpässen.
'Das bedeutet, dass Krankenschwestern und leitende Angestellte zu den ersten gehören, die von einer Erhöhung profitieren', sagt der Tagesspiegel . Diese könnten bereits im April nächsten Jahres in Kraft treten.
Die Sprecherin des Premierministers sagte, sie werde dem laufenden Prozess, der zur Festsetzung der Gehälter von Krankenschwestern, Ärzten, Lehrern, bewaffnetem Personal und anderen verwendet wird, nicht vorgreifen.
Vor allem aber bestritt sie nicht Berichte, wonach May bereit sei, Maßnahmen zu ergreifen, um die Belastung der Arbeitnehmer zu lindern, die im Rahmen des Sparprogramms der Regierung eine siebenjährige Obergrenze erdulden mussten“, sagt Der Wächter .
„Wir wissen, dass eine Reihe von Personen im öffentlichen und privaten Sektor das Gefühl haben, dass es ihnen nur um das Management geht, und wir sind uns der Opfer bewusst, die sie bringen. Aber es gibt einen Prozess, und ich kann dem Prozess nicht zuvorkommen“, sagte die Sprecherin.
Nr. 10: Der Premierminister „anerkennt das Opfer“, das Beschäftigte im öffentlichen Sektor mit der 7-Jahres-Gehaltsobergrenze gebracht haben. Größtes öffentliches Signal bis jetzt.
– Tom Newton Dunn (@tnewtondunn) 4. September 2017
Janet Davies, Geschäftsführerin und Generalsekretärin des Royal College of Nursing, hat die Nachricht begrüßt. Sie sagt, es zeige, dass die Regierung endlich auf Krankenschwestern hört.
'Aber jedes Angebot des Premierministers oder des Finanzministeriums muss nicht nur die Gehaltsobergrenze für die kommenden Jahre aufheben, sondern auch dazu beitragen, die entgangenen Einnahmen auszugleichen', sagte sie.
Eine Reihe konservativer Abgeordneter sagte, die Unfähigkeit, Beschäftigte des öffentlichen Sektors anzuziehen, habe ihre Bemühungen während der diesjährigen Parlamentswahlen behindert, bei denen die Partei ihre Mehrheit verlor. Sie sagen, dass die Gehaltsobergrenze im öffentlichen Sektor im Laufe des Sommers eine hitzige Debatte im Kabinett provoziert hat Die Zeiten .
Minister, darunter Boris Johnson, Jeremy Hunt und Michael Gove, gaben alle an, dass sie die Obergrenze überdenken sollten. Der Kanzler Philip Hammond 'reagierte wütend, nachdem er in einer Kabinettssitzung berichtet hatte, dass Beschäftigte des öffentlichen Sektors im Vergleich zu Beschäftigten des privaten Sektors überbezahlt wurden, weil sie großzügigere Renten bezogen', fügte die Zeitung hinzu.
