Barclays und vier ehemalige Banker wegen Betrugs im Jahr 2008 angeklagt
Der ehemalige CEO John Varley und drei weitere Direktoren werden wegen Fundraising in der Krisenzeit angeklagt
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Der ehemalige Barclays-Chef John Varley
Oli Schal/Getty Images
Ein ehemaliger Vorstandsvorsitzender von Barclays und drei seiner ehemaligen Direktoren sind der erste hochrangige Banker, der wegen Ereignissen im Zusammenhang mit der Bankenkrise strafrechtlich angeklagt wurde, sagt Der Wächter .
John Varley und seine Ex-Kollegen Roger Jenkins, Thomas Kalaris und Richard Boath sowie die Bank wurden der Verschwörung zum Betrug durch falsche Darstellung angeklagt.
Die Aktion des Serious Fraud Office (SFO) bezieht sich auf Notgeldbeschaffungen im Wert von 11,8 Mrd.
Insbesondere untersuchen Beamte im Juni und Oktober dieses Jahres Bargeldabrufe, für die Katar und ein Investitionsvehikel für seinen ehemaligen Premierminister Scheich Hamad bin Jassim bin Jabr al-Thani 6,1 Mrd.
Der SFO ist besorgt über die 'Nebengeschäfte von Barclays mit Katar in Höhe von insgesamt 2,4 Mrd. GBP', darunter ein Darlehen in Höhe von 3 Mrd. USD (2,3 Mrd. GBP) an den Staat im November 2008 Financial Times .
Das Papier fügt hinzu, dass sowohl das SFO als auch die Financial Conduct Authority 'untersucht haben, ob die Bank die an Katar gezahlten Gebühren ordnungsgemäß offengelegt hat und ob sie Katar heimlich Geld geliehen hat, um in die Bank zu reinvestieren'.
Barclays sieht sich auch einer Zivilklage wegen der Mittelbeschaffung durch die britische Geschäftsfrau Amanda Staveley gegenüber, die Gebühren fordert, die ihr ihrer PCP-Beratungsfirma geschuldet sind, die die Teilnahme von Scheich Mansour bin Zayed al-Nahyan aus den Vereinigten Arabischen Emiraten an der Aktion.
Barclays sagte, es erwäge seine Position und warte auf weitere Details zu den Anklagen. Die vier Angeklagten werden am 3. Juli vor dem Westminster Magistrates' Court in London erscheinen.
Barclays' Jes Staley steht trotz steigender Gewinne vor einer Aktionärsrevolte
28. April
Barclays könnte auf seiner Jahreshauptversammlung am 10 Der Wächter .
ISS, ein einflussreicher Berater von Großinvestoren, hat den Aktionären geraten, sich bei der jährlichen Abstimmung zur Wiederwahl von Jes Staley zu enthalten.
Staley, der seit seiner Übernahme Ende 2015 dafür gelobt wurde, die Bank umzukrempeln, stand nach Enthüllungen in diesem Monat unter Druck, dass er letztes Jahr versucht hatte, die Identität eines Whistleblowers aufzudecken.
Es ist sehr wahrscheinlich, dass er eine Rebellion überleben würde, da die meisten Aktionäre - auch diejenigen, die sein Verhalten kritisiert haben - sagen, dass sie ihn unterstützen würden.
Senior-Aktionäre warnen jedoch davor, dass laufende Ermittlungen der Aufsichtsbehörden dazu führen könnten, dass Staley sein Status als „zugelassene Person“ entzogen wird, was bedeuten würde, dass er nicht mehr in seinem Job bleiben kann.
'Es ist nicht nur ungewöhnlich, dass die Aufsichtsbehörden der Stadt das Verhalten von Vorstandsvorsitzenden großer Finanzinstitute untersuchen, es ist auch ungewöhnlich, dass große Stimmrechtsvertreter raten, sich gegen ihre Wiederwahl in den Vorstand zu enthalten', fügt der Guardian hinzu.
Staleys Bemühungen bei Barclays scheinen Früchte zu tragen: Heute wurde bekannt, dass der Gewinn vor Steuern für das erste Quartal 1,7 Mrd BBC .
Es meldete auch den Aktionären zuzurechnende endgültige Gewinne von 190 Millionen Pfund für die drei Monate bis März, gegenüber 433 Millionen Pfund im gleichen Zeitraum des Vorjahres, fügt die Financial Times .
'Dazu gehörten auch die Kosten von 658 Mio. £ nach Steuern für den Verkauf des Afrikageschäfts.'
Barclays-Aktien gaben im Handel am späten Morgen um mehr als fünf Prozent auf 212,4 Pence nach.
Jes Staley könnte als Barclays-Chef „zum Rücktritt gezwungen“ werden, sagen Unterstützer
12. April
Barclays-Chef Jes Staley könnte wegen Vorwürfen, er habe gegen Whistleblower-Bestimmungen verstoßen, „gezwungen werden“, seinen Job zu kündigen, den er seit etwas mehr als einem Jahr innehat.
Das sagen mehrere hochrangige Aktionäre der Bank, die mit dem Täglicher Telegraph - und die alle die „schwerwiegende“ Natur des Regelverstoßes betonten.
Staley hat zugegeben, dass er zweimal versucht hat, den Autor von Briefen zu identifizieren, in denen ein von ihm eingestellter leitender Angestellter wegen angeblichen Verhaltens bei einem früheren Arbeitgeber, für den er auch gearbeitet hat, Bedenken äußerte.
Bei dem fraglichen leitenden Angestellten soll es sich um den Finanzinstitutsbanker Tim Main handeln - und Staley soll überzeugt gewesen sein, dass er böswillig beschmiert wurde.
Er hat Barclays Sicherheitschef Troels Oerting an Bord geholt, um den Autor zu identifizieren – und er steht jetzt auch vor einer „disziplinarischen Untersuchung“, sagt die BBC .
Barclays eigene interne Untersuchung kam zu dem Schluss, dass Staley fälschlicherweise glaubte, den Autor des Briefes identifizieren zu können. Seinen Bonus für dieses Jahr verliert er - ansonsten hat ihm der Vorstand aber seine volle Rückendeckung gegeben.
Aktionäre sagten jedoch, dass die Aufsichtsbehörden möglicherweise Maßnahmen ergreifen, die das Whistleblowing viel ernsthafter verhindern könnten.
Ich kann verstehen, dass er dies einmal verfolgt, aber zweimal verfolgt, wenn ihm nein gesagt wird, wird es viel schwieriger: 'Ehrlicher Chef, das war ein Fehler', sagte ein einflussreicher Barclays-Investor, der nicht genannt werden wollte.
Wenn Sie in diesen Rollen sein wollen, müssen Sie weißer als weiß sein.
Der Telegraph fügt hinzu: 'Euan Stirling, Leiter der Verwaltung bei Standard Life Investments, einem der 20 größten Aktionäre von Barclays, warnte, dass es durchaus möglich sei, dass die Aufsichtsbehörden Herrn Staley verdrängen könnten.
Sie könnten dies tun, indem sie seinen Status als „zugelassene Person“ widerrufen, was ihn von der Ausübung seines Amtes disqualifizieren würde.
Ein anderer Investor, der darum bat, nicht identifiziert zu werden, fügte hinzu, dass, wenn die Aufsichtsbehörden entscheiden, er gehen muss, „das den Vorstand in eine sehr, sehr schwierige Position bringen würde, da er ihn unterstützt hätte.
Bonus des Barclays-Chefs für den Versuch, Whistleblower zu identifizieren, angedockt
10. April
Jes Staley untersuchte die Bemühungen, den Namen des Mitarbeiters hinter einem anonymen Brief an den Vorstand aufzudecken
Barclays-Chef Jes Staley wird von den Aufsichtsbehörden der Stadt untersucht und könnte seinen gesamten Bonus für dieses Jahr verlieren, weil er versucht hat, einen Whistleblower zu identifizieren.
Sowohl die Financial Conduct Authority als auch die Prudential Regulation Authority werden die Angelegenheit untersuchen, die ihnen im vergangenen Jahr von der Bank vorgelegt wurde.
Barclays hat Staley auch gerügt und gesagt, dass es seine Bonusprämie um so viel wie die gesamte potenzielle Auszahlung von 1,3 Millionen Pfund andocken wird, sagt der BBC . Das Gesamtvergütungspaket des Vorstandsvorsitzenden beträgt in diesem Jahr bis zu 8,2 Millionen Pfund.
Staley versuchte herauszufinden, wer hinter einem von zwei „Whistleblowing“-Briefen steckte, die im Juni 2016 an den Vorstand geschrieben wurden und Bedenken hinsichtlich eines Anfang des Jahres eingestellten leitenden Angestellten äußerten – „und Herrn Staleys Wissen über und Rolle bei der Behandlung dieser Probleme bei einem früheren Arbeitgeber“. '.
Vorschriften besagen, dass Whistleblowern volle Anonymität gewährt werden muss, um Menschen zu ermutigen, sich zu melden und Fehlverhalten zu melden.
Staley hielt die Briefe für 'einen unfairen persönlichen Angriff' auf den leitenden Angestellten, sagt der Täglicher Telegraph , und versuchte durch das interne Ermittlungsteam von Barclays herauszufinden, wer den ersten geschrieben hatte.
Ihm wurde gesagt, dass dies nicht erlaubt sei, aber er versuchte es erneut, als das „Whistleblowing-Problem mit den Briefen geklärt“ war.
Barclays entschuldigte sich und leitete eine interne Untersuchung ein. Es benachrichtigte auch beide Regulierungsbehörden. Der Verfasser des Briefes wurde nicht bekannt gegeben.
Staley sagte: „Ich habe mich beim Barclays-Vorstand entschuldigt und seine Schlussfolgerung akzeptiert, dass meine persönlichen Handlungen in dieser Angelegenheit Fehler meinerseits waren. Ich werde auch jede Sanktion akzeptieren, die es für angemessen hält.'
Er fügte hinzu, er werde auch bei der Untersuchung „vollständig kooperieren“ und fügte hinzu: „Unser Whistleblowing-Prozess ist eines der wichtigsten Mittel, um unsere Kultur und unsere Werte bei Barclays zu schützen, und ich möchte auf jeden Fall sicherstellen, dass alle Kollegen und andere, die möglicherweise Nutzen Sie es, verstehen Sie die Kritikalität, die ich ihm beimesse.'
Die Bank sagte, sie habe Staleys Entschuldigung akzeptiert und sei zu dem Schluss gekommen, dass es seine 'ehrliche, aber irrige Annahme war, dass er die Erlaubnis hatte, den Autor eines der Briefe zu identifizieren'.
Der Gewinn von Barclays verdreifacht sich 2016 auf 3,2 Mrd. £
23. Februar
Barclays-Chef Jes Staley sagte, er sei 'optimistischer denn je für unsere Aussichten im Jahr 2017', nachdem die Bank für das letzte Jahr eine Verdreifachung des Vorsteuergewinns gemeldet hatte.
'Insgesamt gingen die Einnahmen der Bank um drei Prozent auf 21,5 Milliarden Pfund zurück, während sich der Gewinn vor Steuern auf 3,2 Milliarden Pfund fast verdreifachte', sagt die Financial Times . 'Es hat sich von einem Nettoverlust von 394 Millionen Pfund im Jahr 2015 auf einen Nettogewinn von 1,6 Milliarden Pfund verschoben.'
Diese starke Leistung wurde 'durch einen starken Rückgang der Verhaltens- und Prozesskosten sowie einen Anstieg der Erträge aus dem Investmentbanking unterstützt', fügt das Papier hinzu.
Seit seiner Übernahme im Jahr 2015 hat Staley eine radikale Umstrukturierung von Barclays vorgenommen, die die „konträre Wette“ beinhaltet, die globale Investmentbank „zu verdoppeln“.
Im Allgemeinen baut die Bank eine duale Struktur mit einer Retailbank in Großbritannien und einer Investmentbank in den USA auf und hat eine Reihe von „Nicht-Kern“-Assets, wie beispielsweise ihre afrikanische Einheit, verkauft.
Da sich diese Verkäufe schneller als erwartet verliefen, sagte Staley, die Bank werde 'die Schließung der Einheit, die sich damit befasst, um sechs Monate vorziehen', bis zum 30. Juni.
Die Aktien der Bank stiegen heute Morgen in den Nachrichten und legten um mehr als drei Prozent auf 242,8 Pence zu, obwohl die Dividenden von 6,5 Pence auf 15 Pence zurückgingen. Die Bank sagte, dass sie nach der Aufstockung ihres Kapitalpuffers auf 12,4 Prozent hofft, die Auszahlung später in diesem Jahr wieder zu erhöhen, sagt die BBC .
Die positiven Nachrichten von Barclays folgen einer ähnlich beeindruckenden Leistung von Lloyds , die gestern bekannt gab, ihren Vorsteuergewinn 2016 auf 4,2 Mrd. GBP mehr als verdoppelt zu haben.
Jedoch, HSBC Diese Woche veröffentlichte enttäuschende Zahlen für das vergangene Jahr, die sie auf die Verwerfungen an den internationalen Märkten nach dem Brexit-Votum und der Wahl von Donald Trump zurückführte.
Barclays frieren die Gehälter der Bosse ein, um Revolten zu verhindern
13. Februar
Der Vergütungschef von Barclays hat Berichten zufolge den Top-Investoren mitgeteilt, dass die Bank die Gehälter ihres Vorstandsvorsitzenden Jes Staley begrenzen wird, um eine potenzielle Aktionärsrevolte abzuwehren.
Staley wird für die drei Jahre bis 2019 immer noch eine ansehnliche Entschädigung erhalten. Bonusprämien und ein langfristiges Aktienanreizprogramm könnten sein Gehaltspaket auf 8,2 Millionen Pfund erhöhen, sagt Sky Nachrichten .
Obwohl dies eine 'großzügige Summe' bleibt, hofft der Vorsitzende des Vergütungsausschusses von Barclays, Crawford Gillies, dass die dreijährige Obergrenze die Aktionäre davon überzeugen wird, dass sie sich verpflichtet haben, weitere Showdowns über die Bezahlung zu vermeiden.
„Eine Reihe hässlicher Revolten bei jährlichen Aktionärsversammlungen während der Amtszeit von Bob Diamond und Antony Jenkins… hat Barclays' Ruf in der City und in Westminster getrübt“, sagt Sky.
Ein Investor schien Gillies' Ansicht zu bestätigen und sagte, der Schritt sei 'vernünftig', nachdem Barclays seine Aktionärsdividende halbiert hatte.
Zusätzlich zu der Gehaltsobergrenze für Staley wird Barclays voraussichtlich bekannt geben, dass sein breiterer Bonuspool für Banker im letzten Jahr unverändert bei etwas unter 1,7 Millionen Pfund liegen wird.
Die Nachricht kommt zu einer fieberhaften Zeit für die britischen Unternehmen, da die Wut über die übermäßige Gehälter von Führungskräften vor den Jahresversammlungen wächst, bei denen es zu Massenrevolten über die Vergütung kommen könnte.
Erst letzte Woche, Thomas Cook war gezwungen, ein Aktienanreizprogramm für seine Top-Chefs abzuschwächen, nachdem ein Drittel der Aktionäre den Deal abgelehnt hatte.
An anderer Stelle sagt die Times BP ist immer noch in Diskussionen darüber verwickelt, wie die Gehälter für seinen Vorstandsvorsitzenden Bob Dudley umstrukturiert werden können, nachdem sein Gehaltsvertrag über fast 14 Millionen Pfund im letzten Jahr von mehr als der Hälfte der Investoren abgelehnt wurde.
Eine Gruppe führender britischer Investoren bereitet außerdem vor, dass die Regierung Unternehmen zwingen soll, verbindliche Lohnabstimmungen abzuhalten, wenn der Deal des Vorjahres auf großen Widerstand gestoßen war.
